Inleiding Verandermanagement, of change management, is een dynamisch en verbindend proces dat constant in beweging is. Hoewel we vaak goed begrijpen wat er moet veranderen,
Inleiding Verandermanagement, of change management, is een dynamisch en verbindend proces dat constant in beweging is. Hoewel we vaak goed begrijpen wat er moet veranderen,
Introductie De wereld staat op een cruciaal punt in haar geschiedenis wat betreft energieverbruik en -productie. De toenemende vraag naar energie, de uitputting van fossiele
Op dinsdag 9 april waren we met klanten en relaties bijeen om te discussiëren over de beste aanpak in de energietransitie. Herman Exalto (Energie Beheer
Veranderen is nooit eenvoudig, maar met de juiste aanpak wordt de kans op succes verhoogd. Hans Spitsbaard, partner bij HillFive, legt uit hoe een gestructureerde aanpak
Elke strategie is uiteindelijk net zo effectief als de implementatie daarvan. En dat is makkelijker gezegd dan gedaan. Veel strategische plannen blijven op bestuursniveau hangen,
Organisaties worden uitgedaagd op steeds meer vlakken om competitief te blijven in de markt. In de top van bedrijven worden strategische keuzes gemaakt als antwoord
In de dynamische wereld van vandaag met scherpe concurrentie en continue veranderingen moeten organisaties alle zeilen bijzetten om te overleven en succesvol te zijn. Het
Al tijdens zijn studie Aerospace Engineering aan de TU Delft kwam Vincent in contact met continu verbeteren. Verbeteren heeft daarna altijd centraal gestaan in zijn
Luc den Otter joined Hillfive last month as a consultant. Last summer he completed his master’s degree in Strategic Management at Erasmus University Rotterdam. In
Het is voor Luc zijn eerste “echte baan”. Afgelopen zomer rondde hij zijn master Strategic Management aan de Erasmus Universiteit Rotterdam af. In de zoektocht
Introductie De wereld staat op een cruciaal punt in haar geschiedenis wat betreft energieverbruik en -productie. De toenemende vraag naar energie, de uitputting van fossiele
Veranderen is nooit eenvoudig, maar met de juiste aanpak wordt de kans op succes verhoogd. Hans Spitsbaard, partner bij HillFive, legt uit hoe een gestructureerde aanpak
Elke strategie is uiteindelijk net zo effectief als de implementatie daarvan. En dat is makkelijker gezegd dan gedaan. Veel strategische plannen blijven op bestuursniveau hangen,
Organisaties worden uitgedaagd op steeds meer vlakken om competitief te blijven in de markt. In de top van bedrijven worden strategische keuzes gemaakt als antwoord
In de dynamische wereld van vandaag met scherpe concurrentie en continue veranderingen moeten organisaties alle zeilen bijzetten om te overleven en succesvol te zijn. Het
Al tijdens zijn studie Aerospace Engineering aan de TU Delft kwam Vincent in contact met continu verbeteren. Verbeteren heeft daarna altijd centraal gestaan in zijn
Luc den Otter joined Hillfive last month as a consultant. Last summer he completed his master’s degree in Strategic Management at Erasmus University Rotterdam. In
Het is voor Luc zijn eerste “echte baan”. Afgelopen zomer rondde hij zijn master Strategic Management aan de Erasmus Universiteit Rotterdam af. In de zoektocht
The pitfalls It is usually not due to good intentions that change processes fail. But how is it possible that change processes so often do
